吴书记三两句话直接给刘海中的事情下定论，把想要找补的叶无咎的话憋在嘴里说不出口，直接越过这个议题让杨厂长继续刚才的话。杨爱国几次张嘴都不知道该怎么开口，现在明摆着自已的话已经站不住脚，有刘海中的事情在前面摆着，再怎么为易中海开脱都成了区别对待，上面有吴书记压着这就快要超过半数自已还怎么说？
只能是无奈的摇摇头说:“关于易中海同志的结论还不成熟，还是放在下次的会议上再议吧。”吴书记听了不置可否的问:“还有哪位同志有事情么？如果没有的话今天的会议就到这里吧！”
李怀德开口说:“不好意思吴书记，我这里还有一件事情需要讨论。”随即对众人谦逊的一笑说:“耽误大家一点时间，我尽量长话短说。”当即把几个工厂联合与老区形成互助的方案说出来，最后把先期的预算和老区的补偿方式等一一说明。
崔旬最先开口说:“这是好事情啊！老区那边用水果等物资跟我们结算，我们工人同志得到实惠的福利，老区人民得到发展资金的扶持，这是互利互惠的好事情，我同意怀德这个方案。”其余人也陆续发表自已的意见都是赞成这次合作。
吴书记询问财务科长蒋欣雨:“咱们厂里账上能支持这次合作么？”蒋欣雨飞快的回答说:“咱们厂这两年盈利充裕，除了上交局里的那部分账上还有不少盈余，完全足够支持这次合作。”吴书记说:“既然没问题那就举手表决吧！”最后全票通过这个决议。
回到办公室的杨爱国看着叶无咎这个心腹也是头疼不已，但人家也是出于维护自已也不好过去苛责，还不得不好言安抚几句。现在也只能等刘海中的事情尘埃落定以后，才好再次提起易中海的事情。可是一连几天时间过去，送到局里的报告就像石沉大海一样踪信全无，杨爱国去找老领导也没问出个所以然，最后只好去找吴书记妥协。
在吴书记办公室里，杨厂长先是跟吴书记承认错误，继而表示同意聂科长的方案，在会议上表决通过后局里应该会更好抉择。
吴书记很满意杨厂长的态度，语重心长的说:“小杨以后做事要注意方式方法，要多注重团结同志。伟人一直教导我们:要把朋友搞得多多的，把敌人搞得少少的。你仔细想想你最近的处事方式有没有遵循？我们的一举一动逃不过上级的视线，作为一个管理者做不到处事公正，上级怎么可能放心把担子交给你？”
杨爱国略带羞愧的低下头，当时一心只想着竞争厂长位置，却忘了行事公正这一点，现在想来一切的不顺利可不都是来源于此？杨爱国再次诚恳的说:“书记您放心，我以后一定做到一心为公，绝对不会再为了私心行事偏颇。”
吴书记摇头笑着说:“我老头子还能干几年？以后厂子肯定是要交到你们年轻人手里，希望你莫要忘了今天的话。小聂那里我会去跟他沟通，这件事情到此为止，谁也不要再生事端。”
等杨厂长离开之后，吴书记给聂鹏飞打去电话，很快聂鹏飞来到办公室。吴书记开门见山的说:“我跟小杨沟通过了，这件事到此为止，以后谁也不准再生事。”
聂鹏飞笑着说:“书记您是知道我的为人，我就不是那种无事生非的人，要不是他们一直节外生枝，这事一早就结束了。”
吴书记说:“行了，我还不知道你？看似什么都不在意，其实你最是小心眼儿。别以为你在局里的小动作我不知道，只是不愿搭理你罢了。”
聂鹏飞笑嘻嘻的说:“书记您老人家慧眼如炬有什么看不清楚？我这不就是想给人家干事的讨个公道嘛！”
吴书记没好气的说:“要不是看在这一点上，你小子以为我会看着你胡闹？事情既然已经过去就不要再生波折，老头子我还想多活几年，等退休了回到家乡看看，要是真能按照你说的发展起来，也算我老头子对的起老区人民的付出。”
第二天的会议上，聂鹏飞再次提起刘海中待遇问题，最后一致通过并上报局里。这次很快局里就给予肯定答复，刘海中也顺利转为7级办事员，正式职务是培训中心主任，但在车间里兼任车间副主任，遇到有高级工件加工的时候，刘海中还是要亲自动手。
虽然在很多人看来刘海中这样有点掉价，可老刘自已却痛快的答应下来，丝毫没觉得自已干活有什么不对。这也赢得车间里众多工人的拥戴，觉得老刘比其他当官的更亲近。
因为现在工级考核还是初步开始推广，各部委允许工厂企业保留有一定自主灵活性，只要在国家下达的工资计划内，企业可以自行安排工人升级，依据技术标准进行考工定级。
按照工人申请→企业初审→劳动部门资格审查→技术考核（理论 实操）→考评组评定→劳动部门审批发证，这一套流程下来就可以为工人核定等级。
不过现在全国各地都在进行考核，技术考评组人手严重不足，易中海担心夜长梦多不愿继续再等太长时间，于是只能在厂里进行技术考核，最后给予他五级钳工待遇，再想继续考级就需要等上级统一安排。
易中海虽然仍感觉不满，可从杨厂长那里得知现在这样已经是最好的结果，只能无奈的接受现实。可每天下班看着刘海中那嘚瑟的样子，心里总是没来由的气不过，在他心目中这种生活应该是他享受的才对。每天只要忙活一下高级工件，其他时间悠闲地四处转转看看，偶尔指导一下新人和低级工，想想那是多美的画面？
可惜如今这一切离他还太远，只能在心里羡慕一下刘海中，越发期盼着自已能成为八级工。
只能是无奈的摇摇头说:“关于易中海同志的结论还不成熟，还是放在下次的会议上再议吧。”吴书记听了不置可否的问:“还有哪位同志有事情么？如果没有的话今天的会议就到这里吧！”
李怀德开口说:“不好意思吴书记，我这里还有一件事情需要讨论。”随即对众人谦逊的一笑说:“耽误大家一点时间，我尽量长话短说。”当即把几个工厂联合与老区形成互助的方案说出来，最后把先期的预算和老区的补偿方式等一一说明。
崔旬最先开口说:“这是好事情啊！老区那边用水果等物资跟我们结算，我们工人同志得到实惠的福利，老区人民得到发展资金的扶持，这是互利互惠的好事情，我同意怀德这个方案。”其余人也陆续发表自已的意见都是赞成这次合作。
吴书记询问财务科长蒋欣雨:“咱们厂里账上能支持这次合作么？”蒋欣雨飞快的回答说:“咱们厂这两年盈利充裕，除了上交局里的那部分账上还有不少盈余，完全足够支持这次合作。”吴书记说:“既然没问题那就举手表决吧！”最后全票通过这个决议。
回到办公室的杨爱国看着叶无咎这个心腹也是头疼不已，但人家也是出于维护自已也不好过去苛责，还不得不好言安抚几句。现在也只能等刘海中的事情尘埃落定以后，才好再次提起易中海的事情。可是一连几天时间过去，送到局里的报告就像石沉大海一样踪信全无，杨爱国去找老领导也没问出个所以然，最后只好去找吴书记妥协。
在吴书记办公室里，杨厂长先是跟吴书记承认错误，继而表示同意聂科长的方案，在会议上表决通过后局里应该会更好抉择。
吴书记很满意杨厂长的态度，语重心长的说:“小杨以后做事要注意方式方法，要多注重团结同志。伟人一直教导我们:要把朋友搞得多多的，把敌人搞得少少的。你仔细想想你最近的处事方式有没有遵循？我们的一举一动逃不过上级的视线，作为一个管理者做不到处事公正，上级怎么可能放心把担子交给你？”
杨爱国略带羞愧的低下头，当时一心只想着竞争厂长位置，却忘了行事公正这一点，现在想来一切的不顺利可不都是来源于此？杨爱国再次诚恳的说:“书记您放心，我以后一定做到一心为公，绝对不会再为了私心行事偏颇。”
吴书记摇头笑着说:“我老头子还能干几年？以后厂子肯定是要交到你们年轻人手里，希望你莫要忘了今天的话。小聂那里我会去跟他沟通，这件事情到此为止，谁也不要再生事端。”
等杨厂长离开之后，吴书记给聂鹏飞打去电话，很快聂鹏飞来到办公室。吴书记开门见山的说:“我跟小杨沟通过了，这件事到此为止，以后谁也不准再生事。”
聂鹏飞笑着说:“书记您是知道我的为人，我就不是那种无事生非的人，要不是他们一直节外生枝，这事一早就结束了。”
吴书记说:“行了，我还不知道你？看似什么都不在意，其实你最是小心眼儿。别以为你在局里的小动作我不知道，只是不愿搭理你罢了。”
聂鹏飞笑嘻嘻的说:“书记您老人家慧眼如炬有什么看不清楚？我这不就是想给人家干事的讨个公道嘛！”
吴书记没好气的说:“要不是看在这一点上，你小子以为我会看着你胡闹？事情既然已经过去就不要再生波折，老头子我还想多活几年，等退休了回到家乡看看，要是真能按照你说的发展起来，也算我老头子对的起老区人民的付出。”
第二天的会议上，聂鹏飞再次提起刘海中待遇问题，最后一致通过并上报局里。这次很快局里就给予肯定答复，刘海中也顺利转为7级办事员，正式职务是培训中心主任，但在车间里兼任车间副主任，遇到有高级工件加工的时候，刘海中还是要亲自动手。
虽然在很多人看来刘海中这样有点掉价，可老刘自已却痛快的答应下来，丝毫没觉得自已干活有什么不对。这也赢得车间里众多工人的拥戴，觉得老刘比其他当官的更亲近。
因为现在工级考核还是初步开始推广，各部委允许工厂企业保留有一定自主灵活性，只要在国家下达的工资计划内，企业可以自行安排工人升级，依据技术标准进行考工定级。
按照工人申请→企业初审→劳动部门资格审查→技术考核（理论 实操）→考评组评定→劳动部门审批发证，这一套流程下来就可以为工人核定等级。
不过现在全国各地都在进行考核，技术考评组人手严重不足，易中海担心夜长梦多不愿继续再等太长时间，于是只能在厂里进行技术考核，最后给予他五级钳工待遇，再想继续考级就需要等上级统一安排。
易中海虽然仍感觉不满，可从杨厂长那里得知现在这样已经是最好的结果，只能无奈的接受现实。可每天下班看着刘海中那嘚瑟的样子，心里总是没来由的气不过，在他心目中这种生活应该是他享受的才对。每天只要忙活一下高级工件，其他时间悠闲地四处转转看看，偶尔指导一下新人和低级工，想想那是多美的画面？
可惜如今这一切离他还太远，只能在心里羡慕一下刘海中，越发期盼着自已能成为八级工。