第128章 你来上班,当大脑就行了-《男秘守则:笑对女总竹马白月光》

  宋洁雅在台上宣布任命。

  林密心里感慨,如果不是情况到了现在这种地步,宋洁雅也未必愿意让谢迎香来干这个总裁,她自己估计心里也悲观,不知道往哪努力,已经死马当作活马医了。

  谢迎香被任命为新的总裁。

  林密成了总裁特别助理、秘书处秘书长。

  任免完,李秘书都傻了,不是,我那么忠诚,我第一个投靠老板,我还是个秘书?

  谢迎香略显紧张地走到演讲台,做了一次简短的开场白,没把认识各个部门领导的过程放在大会上。

  林密也害怕她紧张,影响了胎儿,就主动把她替换下去,作为主持,把大会结尾掉:“我相信,在宋总和谢总的带领下,我们长石集团一定会走向辉煌。”

  大会散场,宋洁雅脸色难看地回去,不过她的新办公室还没安排,她还是又回了总裁办公室。

  等后面谢迎香跟上来。

  她说:“姐姐。你看到了,现在就是这个样子,我没在大公司呆过,我就觉得哪不对,开个会就不顺,不是这儿出错,就是那儿出错……”

  李秘书趁林密没回来,又来送咖啡了,难得送了两杯。

  谢迎香给他推回去:“谢谢,我不能喝咖啡,医生不让,自己带了水。”

  宋洁雅看向李秘书,再看看他冲的咖啡,突然问:“以前你们周总,只喝林秘书冲的咖啡吗?”

  李秘书说:“我们俩冲的都喝。”

  宋洁雅要求说:“去找他,让他也给我冲一杯送过来。”

  谢迎香怀疑她要难为林密,把自己的那杯也推给她:“已经两杯了,你要不够,把我这一杯也喝了。”

  宋洁雅说:“我是想不明白,为什么我那小姑子只喝他冲的咖啡,有什么特殊的地方吗?

  很快李秘书回来,告诉说:“林秘书长说,他不想冲。”

  宋洁雅大吃一惊:“你没说,是我让他冲的?”

  李秘书说:“说了。他在行政办公室,跟办公室主任在一起抽烟,两个人在说话。”

  新的行政办公室主任是宋家的人,立场上没问题,但也是因为对周家公司不熟悉,加上宋洁雅这个老板来公司少,到了坐不住,也不督促他,更不检验他们的工作,他也没心跟周家这儿的高管东吵一架,西闹一别扭,也是当一天和尚撞一天钟状态。

  宋洁雅要求说:“再去。让他回来冲咖啡,我就要喝他冲的咖啡。”

  谢迎香担心道:“宋总?没必要吧?”

  宋洁雅黑着脸说:“难不成我喝不得他冲的咖啡?我在他心里,还没有他前老板重要?没你重要我认了,也没有周云绮重要,他今天必须给我冲咖啡。”

  谢迎香没吭气。

  你就跟周云绮比吧。

  我感觉我都没她重要……他不冲,他该不是……怕触景生情吧?

  这个宋总裁喜怒无常。

  两个人今天再闹腾起来。

  谢迎香不动声色拿出手机,给林密发消息:“老公。宋洁雅想喝咖啡,你就给他冲一杯啊,为这种小事,得罪她干什么?”

  林密回了个问号。

  谢迎香说:“李秘书说你拒绝给宋总冲咖啡,为什么呀?你是不是又想起周云绮了?”

  林密问:“我什么时候说不给她冲了?我说我在忙。”

  李秘书?

  带错了话?

  谢迎香不动声色放下手机。

  李秘书就又回来了,告诉说:“老板。他说让我给你冲就行了。”

  谢迎香像是不敢相信地看他片刻。

  不是。

  人不是不能做小动作,但有时候太容易拆穿,事情还太小,又没有什么杀伤力,就显得拙劣了。

  自己揭破不揭破?

  宋洁雅脸色越发难看,直接拿出手机,李秘书眯着眼睛看着,又偷偷看看谢迎香。

  林密跟谢迎香没有举办婚礼。

  所以来了,林密当着他的面都把老婆叫出口了,但李秘书根本不相信他叫的“老婆”就是老婆,怀疑他说老婆你去休息室坐会儿,其实是劳烦你去休息室坐会儿。

  否则的话,凭什么?

  他眼巴巴地望着宋洁雅打电话,内心惊喜,打给人资的吧?

  打通了。

  宋洁雅怒吼:“姓林的。你想上天是吧,我想喝杯咖啡怎么了?你手矜贵是吧?”

  谢迎香又似笑非笑看向李秘书。

  唉。

  他该不是就这么拙劣的一招弄死过很多人吧?

  林密死不了。

  其实把他撵走多好,我一个人跟姓宋的周旋不就行了吗?我现在收入更高了,他在家当个家庭煮夫才好呢。

  很快宋洁雅挂了电话。

  她一抬手给了李秘书一个巴掌:“传个话都传错着,他说他在忙着,要我等一会儿,加上冲咖啡需要时间,我要等下去,就到中午吃饭时间了,你回来你说的什么呀?滚出去。”

  中午宋洁雅没让在员工食堂吃饭,带着二人去了对面黑天鹅餐厅。

  一看好几道菜都是一口餐,林密心惊肉跳,跟她俩说吃不惯,去吃下面的那家商务套餐了。

  回去接她们的时候,俩人一顿吃了六千多,而且意犹未尽……

  宋洁雅也卖力,竟然说:“姐姐。过两天,我带你去一个地方,去吃更好吃的。”

  下午回去,林密又代为主持,开了一个各部门主管的会议,安排下去一些工作。

  宋洁雅也在,开完这个会她就真受不了了,直接溜了。

  会议主要是贯彻谢迎香的第一项改革,要求行政部门如臂使指,眼下各部门沟通不畅,内部联络不畅通,总裁办对各部门的指挥效率低下,她要求既然整栋大楼都是我们的,现在行政等部门,要把可用房间统计一遍,如果可行,各部门经理的办公室要设在总裁办,而且充分利用现代化工具,组建工作群,用好OA,走好流程等等。

  相应的,她要求财务对办公设备进行编号登记,做一次内部统计,然后把财务报表汇总上来,将近期款项等提交给她……

  反正是大家都有各种难题,也许是对新总裁不服,也许各自解决问题的能力和工作遇到的问题不匹配。

  会开完,宋洁雅开跑了,谢迎香也一脸不快回办公室。

  成语 “如臂使指” 的雏形出自西汉贾谊的《治安策》,后被东汉班固收录于《汉书?贾谊传》中,具体表述为 “令海内之势如身之使臂,臂之使指,莫不制从”。

  这句话原本是贾谊在论述治理国家的理念,他希望全国的局势能像身体支配手臂、手臂支配手指那样,所有部分都听从指挥、毫无阻碍,以此强调中央集权、政令畅通的重要性。后来人们从中提炼出 “如臂使指” 这个成语,用来比喻指挥如意、得心应手。

  谢迎香出身军事世家,她把这个当成上任的第一把火,没想到这么简单的事情,上了会,大家就各种找理由。

  林密随后跟了进去。

  谢迎香说:“我觉得我这个总裁干不了,我不擅长跟人打交道,多简单的道理,怎么就讲不明白吗?”

  林密说:“道理靠讲,都明白,现在都不想去做,各部门经理在各自楼层作威作福,有人在办公室里白日宣淫都有过……”

  顿住了。

  好像自己也有过。

  他很快说:“把他们都挪来跟总裁办一个楼层,天天在总裁眼皮子底下,办公室还小,你还要求办公环境要公开透明,这就不是能不能听懂道理的问题了,这是想不想干。你管他们呢,喊不上来,让他去人资办理离职就行了。”

  谢迎香担心地问:“可你看现在的离职率?”

  林密说:“逼走是赚的,就目前来说,各部门领导都是尸餐素位,工资比普通员工高那么多,困难时期,开除他们比开除员工更划算。你放心,你不用动气,交给我就行了……你来上班,当大脑就行了,剩下的交给我。”

  他又说:“我觉得各个分公司,子公司,控股公司,但凡没有派驻必要的,全部收回来,在同一栋楼上办公。”

  谢迎香大吃一惊:“抵触更大了吧?”

  林密说:“借题发挥呀。现在各个下头的公司,因为周家连续变动都快失控了,这就是个借口,你要么回来,要么收回权力,让负责人滚蛋。”